Determinada empresa opta por não renovar o acordo coletivo de trabalho, que instituiu o plano de saúde dos seus empregados. Assim, o referido benefício será cancelado para todos os trabalhadores. Inconformados, os empregados acionam o sindicato representativo da categoria para que este tome todas as medidas cabíveis para a manutenção do benefício. Procura-se desenvolver nos alunos a percepção (mediante a técnica de role-playing) das dificuldades envolvidas na atuação de cada um dos atores sociais envolvidos.